2018年,红河县公开招聘事业单位工作人员共设置47个岗位156人,网上参加报名人数4832人,通过审核符合报名条件参加综合素质考试4220人,经资格复审、体检、政审程序后最终138人符合聘用。
为进一步增强新聘用事业单位工作人员的责任感和使命感,牢固树立责任意识和服务意识,9月10日上午,红河县人社局联合县教育局、县公安局、县卫计局和云南红迤律师事务所共同举办2018年新招聘事业单位工作人员岗前培训班,对新招聘的138名工作人员进行岗前培训,培训会由县人社局副局长马志华同志主持。
培训会上,县委组织部副部长、人社局党组书记、局长杨泽文对新进事业人员提出七个尽快:一是尽快适应时间;二是尽快适应环境;三是尽快适应身份;四是尽快适应岗位;五是尽快适应制度;六是尽快适应风俗;七是尽快适应同事。
此次培训内容涉及职业道德行为规范、职业归属感和认同感、教育教师基本素养、法律法规知识、禁毒健康教育以及如何防治艾滋病等,旨在提高新招录工作人员自身素养的同时树立良好的职业道德,在今后工作中积极汲取新知识,开拓视野增长才干,遵守法律法规的同时更好地履职尽责。